同事抱团孤立我怎么办？

我们是一个社区，领导是书记，现在整体七个人。去年我是聘用的资料员，社区正职 六个，我专门做不会电脑的主任资料，其中三个年轻人，三个老的。状况是三个老的都看重 我，年轻的排挤我。认为我只做老的资料，不做他们的。今年我转正了，退休了一个挺我的 老主任，只剩下书记和另一个下一届退休的老主任（女）挺我，今年又来了一个女的，应该 是上面有关系的那种，她一进来，他们三个年轻人就巴结上了，四个人天天一起出进，同吃 同做事，我是那种别人不叫我我肯定不会粘着的人，话也少。四个人里面其中一对男女关系 超密切，百分之百那种男女关系，利益相互捆绑，相互帮助。另一个看上去老实却狡猾跟风 走，以前不叼他们，后来看到老干部对我好，他就很明显的跟我对立，跟他们瞎混，新来的 女的家里特有钱，大户人家，经常请客也紧紧靠拢。我一个人经常干着自己的事，孤立着 我。他们每次下户就黑化我，让别人不了解我的对我印象差，想下一届不选我了。你说我怎 么办，继续独立做好自己的工作，还是靠近他们。靠近他们给我特难受，我碰到他们能开口 说话都不错了，最大的祸首就是那个搅风浪的女人 暮雪：你这个太好处理了，他们抱团是职业大忌。所有的麻烦都是从抱团开始的，只要领导 支持你就OK。 所有的评优最后还是领导说了算。他们这是虚张声势，最后的反扑。但是没多大用。正确的 表达方式是他们悄悄给领导送礼，汇报工作，而不是故意在表面怎么样怎么样.他们这样说 非常愚蠢.你要做的就更简单了，不在乎，该怎么样还怎么样就OK.